Kultur: Die Bedeutung, Merkmale und Funktionen

Dieser Artikel enthält Informationen zu Bedeutung, Merkmalen und Funktionen von Kultur!

Die Sitten, Traditionen, Einstellungen, Werte, Normen, Ideen und Symbole bestimmen das Verhaltensmuster des Menschen.

Die Mitglieder der Gesellschaft unterstützen sie nicht nur, sondern gestalten ihr Verhalten entsprechend. Sie sind die Mitglieder der Gesellschaft aufgrund der Traditionen und Sitten, die üblich sind und die von Generation zu Generation durch den Sozialisierungsprozess weitergegeben werden. Diese gemeinsamen Muster bezeichnen Kultur und kulturell sind wir in der Lage, das spezifische Verhaltensmuster der Menschen in ihren sozialen Beziehungen zu verstehen. Kulturelle Ideen entstehen aus dem gemeinsamen sozialen Leben.

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Bedeutung der Kultur:

Manchmal wird eine Person als „hochkultivierte Person“ bezeichnet, was bedeutet, dass die betreffende Person bestimmte Merkmale wie Sprache, Art und Geschmack für Literatur, Musik oder Malerei hat, die sie von anderen unterscheidet. Kultur bezieht sich in diesem Sinne auf bestimmte persönliche Merkmale eines Individuums. Dies ist jedoch nicht der Sinn, in dem das Wort Kultur in den Sozialwissenschaften verwendet und verstanden wird.

Manchmal wird im Volksdiskurs Kultur verwendet, um von einer Feier oder einem Abend der Unterhaltung zu sprechen, etwa wenn von einer „kulturellen Show“ die Rede ist. In diesem Sinne wird Kultur mit Ästhetik oder bildenden Künsten wie Tanz, Musik oder Drama identifiziert. Dies unterscheidet sich auch von der technischen Bedeutung des Wortes Kultur.

Kultur wird in der Anthropologie und Soziologie in einem besonderen Sinn verwendet. Es bezieht sich auf die Summe der Lebensweisen der Menschen, ihr Verhalten, ihren Glauben, ihre Gefühle und Gedanken. es bezieht sich auf alles, was sie als soziale Wesen erwerben.

Kultur wurde auf verschiedene Weise definiert. Es gibt keinen Konsens zwischen Soziologen und Anthropologen hinsichtlich der Definition von Kultur. Eine der umfassendsten Definitionen des Begriffs Kultur wurde vom britischen Anthropologen Edward Tylor geliefert. Er definierte Kultur als "das komplexe Ganze, das Wissen, Glauben, Kunst, Moral, Gesetz, Sitte und andere Fähigkeiten und Gewohnheiten umfasst, die der Mensch als Mitglied der Gesellschaft erworben hat".

Es gibt einige Autoren, die zu diesen Definitionen einige der wichtigen "anderen Fähigkeiten und Gewohnheiten" hinzufügen, wie zum Beispiel die Sprache und die Techniken zur Erstellung und Verwendung von Werkzeugen. Kultur besteht aus allen gelernten, normativen Verhaltensmustern - das sind alle gemeinsamen Wege oder Muster des Denkens, Fühlens und Handelns.

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Einige der Denker schließen in Kultur nur die nicht-materiellen Teile ein. Sutherland und Wood sagen zum Beispiel: „Wenn Kultur nur dort existiert, wo Kommunikation stattfindet, können Kulturinhalte Ideen oder Symbolmuster sein. Kultur ist dann nur ein immaterielles Phänomen, eine Frage von Gedanken und Bedeutungen und Gewohnheiten und nicht von sichtbaren und berührbaren materiellen Dingen oder Objekten “.

Die "materiellen Elemente, die in Übereinstimmung mit der sozial vererbten Tradition hergestellt und verwendet werden", sollten Kulturobjekte genannt werden. Andere umfassen in Kultur alle wichtigen sozialen Komponenten, die Männer in der Gesellschaft verbinden. Zum Beispiel bezog der britische Anthropologe Malinowski "Erbschaft, Artefakte, Geräte und Konsumgüter" und "soziale Struktur" in seine Definition von Kultur ein.

Es ist, Cooley, Argell und Car sagen,

"Die gesamte Ansammlung von künstlichen Objekten, Bedingungen, Werkzeugen, Techniken, Ideen, Symbolen und Verhaltensmustern, die einer Gruppe von Menschen eigen sind, eine gewisse Konsistenz besitzen und in der Lage sind, von einer Generation zur anderen zu übertragen."

Einige der anderen wichtigen Definitionen von Kultur sind wie folgt. „Kultur ist Ausdruck unserer Natur in unseren Lebensweisen und unserem Denken. Verkehr in unserer Literatur, in der Religion, in der Erholung und im Genuss, sagt Maclver.

Laut EA Hoebel

"Kultur ist die Summe der integrierten erlernten Verhaltensmuster, die für die Mitglieder einer Gesellschaft charakteristisch sind und daher nicht das Ergebnis biologischer Vererbung sind."

„Kultur ist das komplexe Ganze, das aus allem besteht, was wir als Mitglieder der Gesellschaft denken und tun und haben“, sagt Bierstedt. "Kultur ist der Gesamtinhalt des physio-sozialen, bio-sozialen und psycho-sozialen Universums, das der Mensch produziert hat, und die sozial geschaffenen Mechanismen, durch die diese sozialen Produkte wirken", so Anderson und Parker.

Mlinowlski definiert Kultur "als Handarbeit des Menschen und als Medium, durch das er seine Ziele erreicht.

Laut HT Mazumadar

„Kultur ist die Summe menschlicher Leistungen, sowohl materieller als auch nicht-materieller Art, die soziologisch, dh durch Tradition und Kommunikation übertragen werden können, sowohl vertikal als auch horizontal.“

Indem wir mehrere dieser Definitionen kombinieren, definieren wir Kultur als Summe der menschlichen Errungenschaften oder als gesamtes Erbe des Menschen, das durch Kommunikation und Tradition auf den Menschen übertragen werden kann. Es ist eine Lebensweise der Menschen in einem bestimmten geografischen Gebiet. Der Lebensstil und das soziale Muster einer Gesellschaft, die die direkte Folge des gesammelten Erbes vergangener Zeiten ist, unterscheiden und unterscheiden sich von einer Gemeinschaft zur anderen.

Kultur ist daher eine moralische, intellektuelle und spirituelle Disziplin des Aufstiegs gemäß den Normen und Werten, die auf dem gesammelten Erbe basieren. Es ist das Aufnehmen und Eigenmachen, der Lebensstil und das soziale Muster der Gruppe, der man angehört. Kultur ist ein System des erlernten Verhaltens, das von den Mitgliedern der Gruppe geteilt und übertragen wird.

Kultur ist ein kollektives Erbe, das von Individuen erlernt und von Generation zu Generation weitergegeben wird. Das Individuum erhält Kultur als Teil des sozialen Erbes und kann wiederum die Kultur umformen und Änderungen einführen, die dann zum Erbe der nachfolgenden Generationen werden.

Merkmale der Kultur:

Aus verschiedenen Definitionen können wir folgende Eigenschaften ableiten:

1. Gelerntes Verhalten:

Nicht alles Verhalten wird gelernt, aber das meiste davon wird gelernt. sich die Haare zu kämmen, in einer Reihe zu stehen, Witze zu erzählen, den Präsidenten zu kritisieren und in den Film zu gehen, sind Verhaltensweisen, die gelernt werden mussten.

Manchmal werden die Begriffe bewusstes Lernen und unbewusstes Lernen verwendet, um das Lernen zu unterscheiden. Beispielsweise beeinflusst die Art und Weise, wie ein kleines Kind mit einem tyrannischen Vater oder einer ablehnenden Mutter umgeht, häufig die Art und Weise, wie dieses Kind zehn oder fünfzehn Jahre später seine Beziehungen zu anderen Menschen behandelt.

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Ein gewisses Verhalten ist offensichtlich. Man kann Leute sehen, die zu Fußballspielen gehen, mit Gabeln essen oder Autos fahren. Ein solches Verhalten wird als "offenes" Verhalten bezeichnet. Anderes Verhalten ist weniger sichtbar. Aktivitäten wie das Planen der Arbeit von morgen (oder Hass auf einen Feind) sind auch Verhalten. Dieses Verhalten, das für andere nicht sichtbar ist, wird als verdecktes Verhalten bezeichnet. Beide können natürlich gelernt sein.

2. Kultur ist abstrakt:

Kultur existiert in den Köpfen oder Gewohnheiten der Mitglieder der Gesellschaft. Kultur ist die gemeinsame Art zu tun und zu denken. Es gibt ein gewisses Maß an Sichtbarkeit des kulturellen Verhaltens, das von regulierten Aktivitäten von Personen bis zu ihren internen Gründen reicht. Mit anderen Worten, wir können Kultur nicht als solche sehen, wir können nur menschliches Verhalten sehen. Dieses Verhalten tritt in regelmäßiger, gemusterter Weise auf und wird als Kultur bezeichnet.

3. Kultur ist ein Muster des erlernten Verhaltens:

Die Definition von Kultur zeigte, dass das erlernte Verhalten von Menschen ein Muster bildet. Das Verhalten jeder Person hängt oft von einem bestimmten Verhalten einer anderen Person ab. Der Punkt ist, dass Verhaltensweisen in der Regel in gewissem Maße integriert oder mit dem Verhalten anderer Personen organisiert sind.

4. Kultur ist das Produkt des Verhaltens:

Kulturelles Lernen ist das Ergebnis von Verhalten. Wenn sich die Person verhält, treten Veränderungen in ihm auf. Er erlangt die Fähigkeit zu schwimmen, Hass auf jemanden zu empfinden oder mit jemandem zu sympathisieren. Sie sind aus seinen vorherigen Verhaltensweisen herausgewachsen.

In beiden Bereichen ist das menschliche Verhalten also das Ergebnis des Verhaltens. Die Erfahrung anderer Menschen ist von einem Menschen beeindruckt, wenn er groß wird, und auch viele seiner Eigenschaften und Fähigkeiten sind aus seinen eigenen Verhaltensweisen der Vergangenheit entstanden.

5. Kultur beinhaltet Einstellungen, Werte Wissen:

Das Denken vieler Menschen, die dazu neigen, die Ideen, Einstellungen und Vorstellungen, die sie haben, als „ihre“ zu betrachten, ist weit verbreitet. Es ist leicht, die Einzigartigkeit der eigenen Einstellungen und Ideen zu überschätzen. Wenn Übereinstimmung mit anderen Menschen besteht, ist dies weitgehend unbemerkt, aber bei Unstimmigkeiten oder Unterschieden ist man sich normalerweise dessen bewusst. Ihre Unterschiede können jedoch auch kulturell sein. Angenommen, Sie sind Katholik und die andere Person Protestant.

6. Kultur umfasst auch materielle Objekte:

Das Verhalten des Menschen führt zur Erstellung von Objekten. Männer benahmen sich, als sie diese Sachen machten. Um diese Objekte herzustellen, waren zahlreiche und vielfältige Fähigkeiten erforderlich, die der Mensch im Laufe der Zeit immer weiter aufbaute. Der Mensch hat etwas anderes erfunden und so weiter. Gelegentlich begegnet man der Ansicht, dass der Mensch Stahl oder Schlachtschiff nicht wirklich „macht“. Alle diese Dinge existierten zunächst in einer "Staatsnatur".

Der Mensch modifizierte lediglich ihre Form, veränderte sie von einem Zustand, in dem sie sich befanden, in den Zustand, in dem er sie jetzt verwendet. Der Stuhl war zuerst ein Baum, den der Mensch sicher nicht gemacht hat. Aber der Stuhl ist mehr als nur Bäume und das Düsenflugzeug ist mehr als Eisenerz und so weiter.

7. Kultur wird von den Mitgliedern der Gesellschaft geteilt:

Die Muster des erlernten Verhaltens und die Ergebnisse des Verhaltens werden nicht von einer oder wenigen Personen besessen, sondern meist von einem großen Teil. Daher teilen viele Millionen Menschen solche Verhaltensmuster wie das Christentum, die Verwendung von Automobilen oder die englische Sprache.

Personen können einen Teil einer Kultur ungleich teilen. Zum Beispiel wie die Amerikaner die christliche Religion. Für manche Menschen ist das Christentum die alles entscheidende, vorherrschende Vorstellung im Leben. Für andere ist es weniger anstrengend / wichtig und für andere wiederum ist es nur von untergeordneter Bedeutung.

Manchmal teilen die Menschen unterschiedliche Aspekte der Kultur. Zum Beispiel gibt es unter den Christen - katholisch und protestantisch, liberal oder konservativ, als Geistliche oder als Laien. Bei unserer Diskussion geht es nicht darum, dass Kultur oder Teile davon identisch geschreddert werden, sondern dass sie von den Mitgliedern der Gesellschaft in ausreichendem Maße geteilt wird.

8. Kultur ist super-organisch:

Kultur wird manchmal als super organisch bezeichnet. Das bedeutet, dass "Kultur" der "Natur" irgendwie überlegen ist. Das Wort "Super-Organic" ist nützlich, wenn es impliziert, dass ein aus kultureller Sicht recht unterschiedliches Phänomen besteht.

Zum Beispiel bedeutet ein Baum andere Dinge als der Botaniker, der ihn studiert, die alte Frau, die ihn am Spätsommernachmittag als Schattenplatz einsetzt, der Bauer, der seine Früchte pflückt, der Autofahrer, der damit kollidiert, und die jungen Liebhaber, die ihre Initialen schnitzen in seinem Kofferraum. Mit anderen Worten, dieselben physischen Objekte und physischen Merkmale können eine Vielzahl recht unterschiedlicher kultureller Objekte und kultureller Merkmale darstellen.

9. Kultur ist allgegenwärtig:

Kultur ist allgegenwärtig, sie berührt jeden Aspekt des Lebens. Die Durchdringung der Kultur manifestiert sich auf zwei Arten. Erstens bietet Kultur einen unbestrittenen Kontext, in dem individuelle Handlungen und Reaktionen stattfinden. Nicht nur emotionales Handeln, sondern relationales Handeln wird von kulturellen Normen bestimmt. Zweitens durchdringt Kultur soziale Aktivitäten und Institutionen.

Ruth Benedict zufolge: „Eine Kultur ist wie ein Individuum ein mehr oder weniger konsequentes Denk- und Handlungsmuster. Mit jeder Kultur entstehen charakteristische Zwecke, die nicht unbedingt von anderen Gesellschaftsformen geteilt werden. Um diesen Zwecken zu gehorchen, konsolidiert jede Person ihre Erfahrung weiter und verhält sich entsprechend der Dringlichkeit, die diese heterogenen Verhaltensweisen bewirken. nehmen immer mehr kongruente Gestalt an “.

10. Kultur ist ein Lebensstil:

Kultur bedeutet einfach die „Lebensweise“ eines Volkes oder deren „Lebensentwurf“. Kluckhohn und Kelly definieren es in seinem Sinne. Eine Kultur ist ein historisch abgeleitetes System expliziter und impliziter Lebensentwürfe, das tendenziell geteilt wird von allen oder speziell entworfenen Mitgliedern einer Gruppe. "

Explizite Kultur bezieht sich auf Ähnlichkeiten in Wort und Tat, die direkt beobachtet werden können. Beispielsweise kann das kulturelle Verhalten von Jugendlichen durch Regelmäßigkeiten in Kleidung, Verhalten und Konversation verallgemeinert werden. Implizite Kultur existiert in abstrakten Formen, die nicht ganz offensichtlich sind.

11. Kultur ist ein menschliches Produkt:

Kultur ist keine Kraft, die von sich aus und unabhängig von den menschlichen Akteuren wirkt. Es besteht die unbewusste Tendenz, der Kultur zu trotzen, sie mit Leben zu versehen und als eine Sache zu behandeln. Kultur ist eine Schöpfung der Gesellschaft in Wechselwirkung und hängt für ihre Existenz von der Kontinuität der Gesellschaft ab.

Im strengen Sinne "tut" Kultur also nichts. Es bewirkt nicht, dass das Individuum auf eine bestimmte Art und Weise handelt, und es macht das normale Individuum nicht zu einem unangepassten Individuum. Kurz gesagt, Kultur ist ein menschliches Produkt. es ist nicht unabhängig mit Leben ausgestattet.

12. Kultur ist idealistisch:

Kultur verkörpert die Ideen und Normen einer Gruppe. Es ist die Summe der idealen Verhaltensmuster und Verhaltensnormen einer Gruppe. Kultur besteht aus den intellektuellen, künstlerischen und sozialen Idealen und Institutionen, die die Mitglieder der Gesellschaft bekennen und die sie zu bestätigen versuchen.

13. Kultur wird unter Mitgliedern der Gesellschaft übertragen:

Die kulturellen Wege werden von Personen von Personen gelernt. Viele von ihnen werden von den Ältesten, von Eltern, Lehrern und anderen [einer etwas älteren Generation] „überliefert“. Andere kulturelle Verhaltensweisen werden den Ältesten „übergeben“. Ein Teil der Übertragung von Kultur findet unter Zeitgenossen statt.

Zum Beispiel die Kleidungsstile, die politischen Ansichten und die Verwendung neuester arbeitssparender Geräte. Man erhält nicht spontan ein Verhaltensmuster. Er lernt es. Das heißt, jemand unterrichtet ihn und er lernt. Ein großer Teil des Lernprozesses sowohl für den Lehrer als auch für den Lernenden ist ziemlich unbewusst, unbeabsichtigt oder zufällig.

14. Kultur verändert sich ständig:

Es gibt ein grundlegendes und unumgängliches Attribut (besondere Qualität) der Kultur, die Tatsache, dass sich der Wandel ständig ändert. Manche Gesellschaften ändern sich manchmal langsam und scheinen sich daher im Vergleich zu anderen Gesellschaften überhaupt nicht zu verändern. Aber sie verändern sich, wenn auch nicht offensichtlich.

15. Kultur ist variabel:

Kultur variiert von Gesellschaft zu Gesellschaft, von Gruppe zu Gruppe. Daher sagen wir Kultur Indiens oder Englands. Die weitere Kultur variiert von Gruppe zu Gruppe innerhalb derselben Gesellschaft. Es gibt Subkulturen innerhalb einer Kultur. Cluster von Mustern, die sich auf die allgemeine Kultur der Gesellschaft beziehen und sich dennoch von ihr unterscheiden, werden als Subkulturen bezeichnet.

16. Kultur ist ein integriertes System:

Kultur besitzt eine Ordnung und ein System. Seine verschiedenen Teile sind miteinander integriert, und jedes neue Element, das eingeführt wird, ist ebenfalls integriert.

17. Sprache ist das Hauptfahrzeug der Kultur:

Der Mensch lebt nicht nur in der Gegenwart, sondern auch in der Vergangenheit und Zukunft. Er ist dazu in der Lage, weil er eine Sprache besitzt, die ihm vermittelt, was in der Vergangenheit gelernt wurde, und es ihm ermöglicht, die gesammelte Weisheit an die nächste Generation weiterzugeben. Ein spezialisiertes Sprachmuster dient als gemeinsame Verbindung zu den Mitgliedern einer bestimmten Gruppe oder Subkultur. Obwohl Kultur auf vielfältige Weise vermittelt wird, ist Sprache eines der wichtigsten Instrumente, um kulturelle Muster fortzusetzen.

Kultur abschließen ist alles, was von den Mitgliedern einer Gesellschaft sozial gelernt und geteilt wird. Es ist eine Kultur, die im breiten Fokus der Welt Individuum, Individuum, Gruppe von Gruppe und Gesellschaft unterscheidet.

Funktionen der Kultur:

Unter allen Gruppen von Menschen finden wir weit verbreitete Überzeugungen, Normen, Werte und Präferenzen. Da Kultur ein universelles menschliches Phänomen zu sein scheint, stellt sich natürlich die Frage, ob Kultur irgendwelchen universellen menschlichen Bedürfnissen entspricht. Diese Neugierde wirft die Frage nach den Funktionen der Kultur auf. Sozialwissenschaftler haben verschiedene Funktionen von Kultur diskutiert. Kultur hat bestimmte Funktionen sowohl für den Einzelnen als auch für die Gesellschaft.

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Im Folgenden sind einige wichtige Funktionen der Kultur aufgeführt:

1. Kultur definiert Situationen:

Jede Kultur hat viele subtile Hinweise, die jede Situation definieren. Es zeigt, ob man sich darauf vorbereiten sollte zu kämpfen, zu rennen, zu lachen oder sich zu lieben. Angenommen, jemand nähert sich mit ausgestreckter rechter Hand auf Hüfthöhe. Was bedeutet das? Dass er sich bei freundlicher Begrüßung die Hand schütteln möchte, liegt auf der Hand - offensichtlich für jeden, der mit unserer Kultur vertraut ist.

An einem anderen Ort oder zu einer anderen Zeit könnte die ausgestreckte Hand Feindseligkeit oder Warnung bedeuten. Man weiß nicht, was in einer Situation zu tun ist, bis er die Situation definiert hat. Jede Gesellschaft hat ihre Beleidigungen und Kampfwörter. Die Hinweise (Hinweise), die Situationen definieren, erscheinen in unendlicher Vielfalt. Eine Person, die von einer Gesellschaft in eine andere übergeht, wird viele Jahre lang die Stichwörter falsch verstehen. Zum Beispiel, an den falschen Orten lachen.

2. Kultur definiert Einstellungen, Werte und Ziele:

Jeder Mensch lernt in seiner Kultur, was gut, wahr und schön ist. Einstellungen, Werte und Ziele werden von der Kultur bestimmt. Während der Einzelne sie normalerweise so unbewusst lernt, wie er die Sprache lernt. Haltung sind Tendenzen, auf bestimmte Weise zu fühlen und zu handeln. Werte sind Maßstäbe für Güte oder Erwünschtheit, beispielsweise schätzen wir Privateigentum, (repräsentative) Regierung und viele andere Dinge und Erfahrungen.

Ziele sind die Errungenschaften, die unsere Werte als würdig definieren (zB), um das Rennen zu gewinnen, die Zuneigung eines bestimmten Mädchens zu erlangen oder Präsidentin der Firma zu werden. Durch die Genehmigung bestimmter Ziele und das Verspotten anderer lenkt die Kultur die individuellen Ambitionen. Auf diese Weise bestimmt Kultur die Lebensziele.

3. Kultur definiert Mythen, Legenden und das Übernatürliche:

Mythen und Legenden sind ein wichtiger Bestandteil jeder Kultur. Sie können inspirieren, Anstrengung und Opferbereitschaft verstärken und Trost im Trauerfall bringen. Ob sie wahr sind, ist soziologisch unwichtig. Geister sind für Menschen real, die an sie glauben und nach diesem Glauben handeln. Wir können das Verhalten einer Gruppe nicht verstehen, ohne etwas von den Mythen, Legenden und übernatürlichen Überzeugungen zu wissen, die sie haben. Mythen und Legenden sind starke Kräfte im Verhalten einer Gruppe.

Kultur bietet dem Einzelnen auch einen vorgefertigten Blick auf das Universum. Das Wesen der göttlichen Macht und die wichtigen moralischen Fragen werden von der Kultur bestimmt. Das Individuum muss nicht auswählen, sondern wird in einer christlichen, buddhistischen, hinduistischen, muslimischen oder einer anderen religiösen Tradition ausgebildet. Diese Tradition gibt Antworten auf die wichtigsten (Dinge, die unwichtig sind) des Lebens, und es gibt dem Individuum die Möglichkeit, die Lebenskrisen zu meistern.

4. Kultur liefert Verhaltensmuster:

Der Einzelne muss keine schmerzhaften Versuchs- und Irrtümer durchlaufen und lernen, zu wissen, welche Nahrungsmittel verzehrt werden können (ohne sich selbst zu vergiften) oder wie man ohne Angst unter den Menschen leben kann. Er findet eine Reihe vorgefertigter Muster auf ihn, die er nur lernen und ihm folgen muss. Die Kultur bildet den Weg zur Ehe ab. Der Einzelne muss sich nicht fragen, wie man einen Partner sichert; er kennt den durch seine Kultur definierten Ablauf.

Wenn Männer Kultur einsetzen, um ihre Ziele zu fördern, scheint es auch klar zu sein, dass eine Kultur Menschen und Aktivitäten Grenzen setzt. Das Bedürfnis nach Ordnung ruft eine andere Funktion der Kultur hervor, nämlich das Verhalten so zu steuern, dass ungeordnetes Verhalten eingeschränkt wird und ordentliches Verhalten gefördert wird. Eine Gesellschaft ohne Regeln oder Normen zur Definition von richtigem und falschem Verhalten wäre einer stark befahrenen Straße ohne Verkehrszeichen oder verstandenen Regeln für das Treffen und Überholen von Fahrzeugen ähnlich. Chaos wäre in jedem Fall das Ergebnis.

Die soziale Ordnung kann sich nicht auf die Annahme stützen, dass sich die Menschen spontan so verhalten, dass sie der sozialen Harmonie förderlich sind.

Kultur und Gesellschaft:

Die Beziehung zwischen Gesellschaft, Kultur und Persönlichkeit wird von Ralph Linton betont: „Eine Gesellschaft ist eine organisierte Gruppe von Individuen. Eine Kultur ist eine organisierte Gruppe gelernter Antworten. Das Individuum ist ein lebender Organismus, der fähig ist, unabhängig zu denken, zu fühlen und zu handeln, aber mit seiner Unabhängigkeit und allen seinen Ressourcen, die durch den Kontakt mit der Gesellschaft und Kultur, in der er sich entwickelt, tiefgreifend verändert werden.

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Eine Gesellschaft kann nicht ohne Kultur existieren. Eine Gesellschaft besteht immer aus Personen und ihren Gruppierungen. Menschen tragen und vermitteln Kultur, aber sie sind keine Kultur. Keine Kultur kann existieren, außer wenn sie in einer Gesellschaft des Menschen verkörpert ist; Keine Gesellschaft kann ohne kulturelle Richtlinien arbeiten. Wie Materie und Energie, wie Körper und Geist, sind sie voneinander abhängig und interagieren miteinander, sie drücken jedoch verschiedene Aspekte der menschlichen Situation aus.

Man muss immer die gegenseitige Abhängigkeit und die wechselseitige Beziehung zwischen Kultur und Gesellschaft im Auge behalten. Jedes ist ein unterscheidbares Konzept, bei dem die Strukturierung und Organisation des Ganzen wichtiger ist als alle Bestandteile.


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